*小さな魚は頻繁にひっくり返すと、食べるものがない。[若烹小鮮]–道徳経
:大きな国を治める者はまるで小さな魚を焼くようにする。

 小さな魚を焼くとき
最悪の方法は火を数えるように高めて
あちこち覆すことだ。

小さな魚は自ら煮られるできる
環境を作ってくれた時
最も完璧に慣れます。

無為がむしろ魚を十分に煮えに作ることです。

–パクジェヒ教授’3分古典[古典]’の中で–

有能なリーダーは職員たちの業務を
根掘り葉掘りと干渉したり
彼らの無能を非難する人がありません。

すべての職員たちが最善の能力を発揮できるように
組織の雰囲気を作る人です。

大声を叫びながら強く君臨するよりは
彼らの情熱を引き出すことができる
雰囲気を作れ!

組織を率いる指導者は小さな魚を焼くように
導いていかなければならないという’ヤクペンソソン’の原則、
今日、組織のリーダーは
果たして何をすべきかを
切実に示す哲学であります。

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